所以，还是得想办法忽悠包旭一🐏下，让给这个价格再抬高！
闵静超已经提前想好了说辞：“包哥，我觉得……哦不，我同事们觉得，📇😬🄜这个定价不太好，有点打击他们参与的热情。”
包旭有些意外：“嗯？怎么会呢？”
“这个价格已经非🆍常低了，不说别🁈🃴的，就算去上一节私教的攀岩课怎么也得二百吧？虽说那个是一对一，我这边是一对多，但考虑到各种后勤保障和其他开销，这个价格很难再降了……”
闵🝮🎢静超赶忙说道：“包哥，你听我说完。我不是说这个价格贵，而是这个📇😬🄜价格太便宜了！”
包旭：“啊？”
闵静超解释道：“包哥，天火工作室这边的员工都📗🚿🙋是什么人？虽然福利待遇整体不如腾达，但人家员工一个个的也都不差钱啊！”
“一个项目成了，每🄵🁷个月的奖金都有大几万，对他们来说，两个月的时间比这三万块钱宝贵多了🄼！”🜮
“你这三万五的定价，明显就是两头不挨着🔿🆘🏶。”
“对于没钱的人来说，人家每天努力上班都累得够呛了，哪有这个闲心和闲钱来受苦？对于这种人，你就算降到两万，他们也不会来的。”
“对于有钱的人来说，人家都愿意拿出两个月的时间来受苦了，定价具体是三万五还是五万，区别很大吗？关键是你得给人家足够好的服务，让他们觉得这两个月收获很大，有无法替代👦的价值🙲。”
“你现在给的服务，在普通人看来也许不错，但在这部🔙🀾分🁪🈨🀴人看来，多半是不够的。”
“人家一听说两个月🄵🁷才三万五，就觉得肯定安排不了什么有意思的特殊内容，一点都没有逼格，还不如飞去欧洲拍个照发朋友圈呢。”
包旭沉默片刻，试探着问道：“所以你的意思是……🚌💀🎯得🔙🀾涨价☫？”
闵静超点点头：“对，得涨价！而且得涨多🔿🆘🏶🔿🆘🏶一点！”
“我觉得涨到一个人五万比较合适！”
五万这可不是小数字了，是很多工薪阶🍇层小半年的工资。🁪🈨🀴
而🝮🎢且，涨到五万⚐🐢之🆍后，就跟一般的出行、旅游的费用拉开了明显的差距。
对于🔢周暮岩来说，他🄵🁷肯定还是能出得起这个钱，但在他看来，很可能性价比会变得非常差。
就像很多人📸☄在消费的时候，同一件商品，降价🏚五百就是真香，涨价五百就是恶臭。
包旭思考片刻之后说道：“但是目前我们提供的服📗🚿🙋务，应该☫是达不到这个五万的这个档次。”
“也就是说，得⚐🐢稍微升级一下服务的内容？比如，增🚌💀🎯加一些受苦的项目？”
听到这个，闵静超有点不寒而栗。
好家伙，还增加受苦项目？
这个事情千万不能让别⛣🜏🁆人🀻🂀知道是我提议的，否则我就完了！